3261/26 sayılı Tasarı, haftalık 44 saatten 40 saate düşen çalışma süresinin ekonomik etkisini telafi etmek için geçici önlemler oluşturur. Öneri, Temsilciler Meclisi'nde incelenmektedir.
Faydalar, çalışanları olan bireysel serbest meslek sahipleri (MEI'ler), küçük işletmeler, küçük ölçekli işletmeler, tarım üreticileri ve aile çiftçileri, çalışanları olan kırsal üretim kooperatifleri ve yürütme organı tarafından tanımlanan yoğun işgücü kullanan diğer işverenlere verilecektir.
Bunları almak için, işveren, ücret kaybı olmaksızın yeni çalışma saatlerinin benimsenmesini, resmi işlerin korunmasını veya genişletilmesini ve değişimin önemli bir ekonomik etkisi olduğunu kanıtlamalıdır. Ayrıca, vergi, sosyal güvenlik ve iş hukuku açısından düzenli olması da gereklidir.
Vergiye Düzenlemesi
Önerilen düzenleme, çalışanların 40 saatlik çalışma programına uyum sağlaması sırasında işverenlerin, çalışanların maaşları üzerinden sosyal güvenlik katkılarını ödeme yükümlülüğünü, başlangıçta 5 yıl boyunca ortadan kaldırmayı öngörmektedir.
Bu avantaj, 5 yıl daha uzatılabilir, ancak özel bir yasa ve ekonomik, mali, sosyal güvenlik ve sosyal etkilerin değerlendirmesine bağlı olacaktır. Vergi indiriminin sürdürülmesi, aynı zamanda resmi işlerin korunmasına veya üretkenliğin artmasına bağlı olacaktır.
Vergi ve kredi
Proje, hükümetin, yasanın yürürlüğe girmesinden itibaren 180 gün içinde, 40 saatlik çalışma programından etkilenen mikro, küçük işletmeler ve MEI'ler için mali önlemler içeren bir tamamlayıcı yasa önerisini Kongre'ye göndermesini şart koşmaktadır.
Öngörülen önlemler arasında, Şirket Geliri Vergisi (ŞGVK) veNet Kâr Vergisi (NKV) üzerindeki geçici olarak en az %50'lik indirim veayrıca, mikro ve küçük işletmeler için vergi avantajlarının geliştirilmesi yer alıyor.
Metin ayrıca, nakit akışı, teknolojik modernizasyon, otomasyon, üretkenlik artışı, şirketlerin yeniden düzenlenmesi ve mesleki eğitim için özel kredi hatları oluşturuyor.
Krediler, temel bir tasarruf hesabının getirisine, en az 24 aylık bir erteleme ve 15 yıla kadar ödeme süresiyle birlikte faizlere sahip olacak.
Karşılıklar
Çalışma saatlerinin azaltılmasıyla elde edilen faydaların, bu azaltmanın amacına uygun olarak kullanılmasını sağlamak amacıyla, proje, mevcut işlerin korunmasını ve işten çıkarma, sahtecilik veya çalışan sayısını yapay olarak azaltmayı yasaklamaktadır.
Federal hükümet, faydaların verilmesi için gerekli kriterleri belirlemek ve işe alınmış ve yaratılmış işler, faydalanan sektörler, işin formalizasyonu ve üretkenlik üzerindeki etkiler hakkında yıllık rapor hazırlamakla yükümlüdür.
Maliyet artışı
Açıklamada, milletvekili Luiz Carlos Hauly (Pode-PR), çalışma saatlerinin azaltmasının, özellikle küçük işletmeler gibi, yoğun bir şekilde iş gücüne bağımlı olan şirketlerin maliyetlerini artırabileceğini savundu.
"Haftanın azaltılması, sosyal açıdan istenen bir durum olsa da, operasyonel maliyetlerde hemen artış, üretimin yeniden düzenlenmesi, iş gücünün genişletilmesi, otomasyona yatırım, lojistik yeniden yapılandırması ve iş modellerinin uyarlanması gibi sonuçlara yol açabilir", diye ekledi milletvekili.
Çalışma saatlerinin azaltılması, Mayıs ayında Temsilciler Meclisi tarafından onaylanan 221/19 sayılı Önerilen Yas Tasarısı (PEC) kapsamında öngörülmektedir. Bu tasarı, haftada maksimum 40 saatlik çalışma, beş gün içinde dağıtılmış ve iki gün tatil içeren, ücret düşüşü olmadan 40 saatlik çalışma düzenini belirlemektedir. Öneri, Senato'da değerlendirilmektedir.
Sonraki adımlar
Proje, 2024 yılında, 100 milyon dolarlık bir bütçeyle, 150 milyon kişiye ulaşmayı hedefleyen, "Türkiye'nin Geleceği" adlı bir eğitim programı başlatılmıştır. Bu program, özellikle kırsal bölgelerde yaşayan çocuklar ve gençler için tasarlanmıştır. Program, temel eğitim, mesleki eğitim ve kişisel gelişim alanlarında çeşitli kurslar ve atölye çalışmaları içermektedir. Ayrıca, program, yerel topluluklarla işbirliği yaparak, öğrencilerin ve gençlerin ihtiyaçlarına yönelik çözümler sunmayı amaçlamaktadır.kesinlikEmissão da Comissão de Previdência, Assistência Social, Infância, Adolescência e Família; de Finanças e Tributação; e de Constituição e Justiça e de Cidadania.
Para se tornar lei, precisa ser aprovado pela Câmara e pelo Senado.
Saiba mais sobre o processo de tramitação de projetos de lei